寶豐縣2024年招才引智高中教師公告   　　為了進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，做好我縣招才引智高中教師工作，按照《中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會平頂山市組委會辦公室關(guān)于創(chuàng)新事業(yè)單位引才機制開辟招才引智綠色通道的通知》（平招才辦〔2023〕4號）、《中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會平頂山市組委會辦公室關(guān)于征集人才（項目）需求信息的通知》（平招才辦〔2024〕2號）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等文件要求，現(xiàn)面向社會招才引智高中教師30名。   　　一、指導(dǎo)思想和原則   　　堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取面試、體檢與考察相結(jié)合的辦法，嚴格按照招聘工作程序進行招聘。   　　二、招聘崗位、專業(yè)和名額   　　招聘崗位、專業(yè)和名額要求見《寶豐縣2024年招才引智高中教師崗位表》。   　　三、報考條件   　?。ㄒ唬﹫罂既藛T應(yīng)當具備以下條件：   　　1.具有中華人民共和國國籍；   　　2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守憲法和法律；   　　3.具有現(xiàn)代教育理念，熱愛教育事業(yè)，品德高尚，能勝任教育教學(xué)工作；   　　4.本科學(xué)歷年齡不超過30歲（1994年1月1日后出生），研究生及以上學(xué)歷可適當放寬至35歲（1989年1月1日后出生）；   　　5.身體健康，符合《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》所規(guī)定的身體條件；   　　6.所學(xué)專業(yè)與招聘學(xué)科崗位要求一致,須在2024年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。碩士研究生學(xué)歷的本科階段須為普通高等教育本科學(xué)歷；   　　7.具有與招聘學(xué)科一致的教師資格證（尚未取得教師資格證書的，須在擬聘用名單公示前提交與招聘學(xué)科相一致的教師資格證書），按所具有的教師資格層次及專業(yè)應(yīng)聘;   　　8.具備法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。   　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脩?yīng)聘：   　　1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；   　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；   　　3.五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊行為等嚴重違反招聘紀律行為的人員；   　　4.按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的人員；   　　5.現(xiàn)役軍人、在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生及用以往取得的學(xué)歷報名的；   　　6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。   　　四、招聘范圍和對象   　　1.本科要求：國家原“985”“211”院校（含河南大學(xué)、河南師范大學(xué)、信陽師范大學(xué)）的普通高等教育本科畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位；具有相應(yīng)層次的教師資格證，且與報考崗位專業(yè)一致。以上院校均不包括其下設(shè)獨立二級學(xué)院。   　　2.研究生要求：普通高等教育研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，本科階段須為普通高等教育本科畢業(yè)；不限畢業(yè)院校和專業(yè)但需具有相應(yīng)層次教師資格證。   　　3.具有省示范性高中教學(xué)經(jīng)歷的，可適當放寬畢業(yè)院校。   　　五、招才引智工作程序   　?。ㄒ唬┌l(fā)布信息   　　寶豐縣人民政府網(wǎng)站（www.baofeng.gov.cn）及“寶豐縣人社局”微信公眾號為本次招聘發(fā)布信息專用平臺，請考生隨時關(guān)注。   　?。ǘ﹫竺麜r間及地點   　　1.本次招才引智采用現(xiàn)場報名的方式進行。   　　報考人員于2024年7月29日—7月31日   　?。ㄉ衔?:00-11:30；下午15:00-17:30）進行報名，逾期不予補報。   　　2.報名地點   　　寶豐縣人社局342辦公室（寶豐縣文化路與興寶二路交叉口智慧大樓三樓342室）。   　　（三）報考資格審查   　　報考人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)，攜帶以下相應(yīng)材料到寶豐縣人社局342辦公室進行面試資格審查：   　　1.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供以下材料：   　?。?）《寶豐縣2024年招才引智高中教師報名表》一份；   　?。?）本人有效身份證（含有效期內(nèi)臨時身份證）；   　?。?）所在院系出具的可按期畢業(yè)證明（應(yīng)載明在讀學(xué)歷層次、學(xué)歷類別、個人信息、預(yù)計取得畢業(yè)證的時間及專業(yè)名稱等關(guān)鍵信息），碩士研究生學(xué)歷的還須提供本科階段的學(xué)歷和學(xué)位證書；   　?。?）《教育部學(xué)籍在線驗證報告》；   　　（5）教師資格證（尚未取得教師資格證書的，須在擬聘用名單公示前提交與招聘學(xué)科相一致的教師資格證書）等相關(guān)證件和信息；   　　（6）具有省示范性高中教學(xué)經(jīng)歷的，需提供學(xué)校開具的證明并加蓋公章；   　　（7）本人近期同底1寸免冠彩色照片電子版（用U盤拷貝，電子版照片應(yīng)清晰可見，保持1寸照片比例，命名為本人姓名，文件格式為JPG/JPEG格式，大小不超過2MB）。   　　2.往屆畢業(yè)生須提供以下材料：   　　（1）《寶豐縣2024年招才引智高中教師報名表》一份；   　?。?）本人有效身份證（含有效期內(nèi)臨時身份證）；   　?。?）本人畢業(yè)證、學(xué)位證（博士只提供學(xué)位證）；   　?。?）《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；   　?。?）教師資格證（尚未取得教師資格證書的，須在擬聘用名單公示前提交與招聘學(xué)科相一致的教師資格證書）等相關(guān)證件和信息；   　　（6）具有省示范性高中教學(xué)經(jīng)歷的，需提供學(xué)校開具的證明并加蓋公章；   　　（7）本人近期同底1寸免冠彩色照片電子版（用U盤拷貝，電子版照片應(yīng)清晰可見，保持1寸照片比例，命名為本人姓名，文件格式為JPG/JPEG格式，大小不超過2MB）。   　　以上報名材料現(xiàn)場資格審核時須提供原件和復(fù)印件一份（A4紙）。報名人員經(jīng)資格審查合格后，即進入面試程序?？忌鷪竺麜r提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，如有隱瞞、提供虛假信息或不符合報考崗位要求的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，直接取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招才引智工作全過程。   　　六、考試   　　本次考試采取面試試講的方式進行，滿分100分，由第三方統(tǒng)一組織。   　　1.面試方法   　　面試采取試講的方式，試講課的內(nèi)容為所報崗位學(xué)科的高中一年級現(xiàn)行教材，由報考者在所報學(xué)科中，現(xiàn)場隨機抽課，確認本人試講內(nèi)容?？忌囍v前備課20分鐘，然后講授一節(jié)15分鐘微型課。   　　2.面試時間及地點   　　考生持本人有效身份證和面試通知單參加面試。面試時間、地點見面試通知單。   　　面試時，實際參加面試的應(yīng)試人數(shù)不能形成競爭的，應(yīng)組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。面試崗位形不成競爭的面試成績合格分數(shù)線為75分，方可進入體檢和考察。   　　本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。   　　七、體檢和考察   　　根據(jù)面試成績，分崗位分學(xué)科由高分到低分等額確定參加體檢人員。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》的規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。   　　因體檢對象放棄體檢或體檢不合格等造成的崗位空缺，遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中，按面試成績從高分到低分的順序依次確定。   　　體檢合格者確定為考察對象?？疾鞂ο箜毺峤槐救巳耸聶n案、有效身份證等材料，核實其招才引智過程中提交的信息和材料是否真實、準確。   　　考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補，從報考同一崗位并參加面試的人員中，從高分到低分等額遞補體檢、考察。   　　體檢和考察均只進行一次等額遞補。   　　八、公示   　　根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，適時對相關(guān)結(jié)果在指定平臺予以公布和公示，接受社會各界的監(jiān)督?？疾旌细袢藛T確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單公示7個工作日，一經(jīng)公示，無論何種原因造成招聘崗位空缺，均不再進行遞補。   　　九、聘用及待遇   　　本次招才引智高中教師均為專業(yè)技術(shù)人員，納入寶豐縣教師事業(yè)編制序列管理。尚未取得教師資格證書的，須在擬聘用名單公示前提交與招聘學(xué)科相一致的教師資格證書，如未按時按要求提供相應(yīng)教師資格證，將取消聘用資格。   　　新聘用人員實行試用期制度，試用期一年。試用期間，工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。擬聘人員與用人單位簽訂《聘用合同》，最低服務(wù)年限為3年。服務(wù)期內(nèi)不允許辦理調(diào)動，不允許參加其他招聘考試（公務(wù)員考試除外）。   　　十、紀律要求   　　參與招才引智的工作人員應(yīng)嚴格遵守《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》和相關(guān)公開招考規(guī)定，全程接受縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督，同時接受社會監(jiān)督，嚴格實行回避制度，確保公開、公平、公正。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或予以處分；對違反公開招聘紀律的報考人員，視情節(jié)輕重取消考試資格或成績；對違反《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》招聘的受聘人員，一經(jīng)查實，予以清退；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。   　　咨詢電話：0375-6515951  0375-7056523   　　監(jiān)督電話：0375-6515998   　　附件：1.寶豐縣2024年招才引智高中教師崗位表   　　2.寶豐縣2024年招才引智高中教師報名表   　　3.單位同意報考證明   　　公告+附件.rar