一、公司簡介
徐州市國盛控股集團有限公司成立于2018年8月,注冊資本50億元,是徐州市委、市政府集中資源打造的地方金融科創(chuàng)集團。現(xiàn)已持有期貨、基金管理、融資擔保、科技小貸、資產管理(amc)、金融租賃、商業(yè)保理、保險經紀等金融及類金融牌照,并獲國有企業(yè)產權交易資質。集團始終以黨建引領發(fā)展,扎實促進黨建工作與業(yè)務經營深度融合。連續(xù)5年在市國資系統(tǒng)經營業(yè)績考核中位居前列、黨建考核優(yōu)秀等次;連續(xù)兩年榮獲綜合考核市屬國有企業(yè)第一等次。
國盛集團始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞徐州市委、市政府各項工作部署,秉持著“誠信、擔當、融通、高效”的企業(yè)精神,牢牢把握高質量發(fā)展首要任務,把改革創(chuàng)新作為根本動力,以金融投資為支撐、科技創(chuàng)新為驅動,不斷做強做優(yōu)做大“金融投資、科技創(chuàng)新”主責主業(yè),加快市場化轉型步伐,奮力打造具有地方特色的金融科創(chuàng)集團。
放飛職業(yè)夢想,成就精彩人生,國盛集團期待您的加入!
二、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
5.須符合招聘崗位所要求的其他條件(詳見附件《徐州市國盛控股集團有限公司2024年度招聘崗位表》)。
(二)有下列情形之一的不得應聘
現(xiàn)役軍人;涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的人員;因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除中國共產黨黨籍的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國有企業(yè)工作人員的其他情形。
三、招聘流程
(一)網絡報名
1.報名時間:即日起—5月5日
2.報名方式:采用網絡報名方式。應聘者填寫報名表,并上傳相關材料。報送材料不規(guī)范不予接收。
3.需上傳材料
(1)《應聘報名表》請登錄報名系統(tǒng)線上填寫,通過電腦或手機訪問網址:https://f.wps.cn/g/uri9cshn/或掃描以下二維碼:
(2)近期一寸免冠藍色正面彩色照片。
(3)身份證、各層次高等教育學歷、學位證(留學歸國人員需提供教育部留學服務中心認證的學歷學位掃描件)、相關職稱、職業(yè)資格證書、表彰證書、工作經歷(如任職文件、社保繳納證明、離職證明)等證明材料。
(4)《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網網址:http://www.chsi.com.cn)。
4.聯(lián)系方式
聯(lián)系人:劉女士 聯(lián)系電話:0516-85707226
集團網站:http://www.xzgstz.com
(二)資格審核
1.應聘人員每人限報一個崗位,報名表所填信息要真實、準確、完整。提供虛假申請材料的,一經查實,取消應聘資格。
2.對應聘人員的工作簡歷、學歷專業(yè)、崗位匹配度等進行初審,初審合格人員將收到短信通知。
(三)筆試、面試
結合報名情況和招聘流程需要,適時設置筆試環(huán)節(jié)。面試環(huán)節(jié)中,面試小組對應聘者工作能力、專業(yè)素質、邏輯思維能力、溝通表達能力等方面進行綜合評價。
(四)體檢
根據(jù)應聘者面試情況,統(tǒng)一安排入職體檢,不合格者不予錄用。
(五)聘用
根據(jù)體檢及背景調查結果,統(tǒng)一通知辦理相關入職手續(xù)。錄用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由本人在規(guī)定期限內解除,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等,均由應聘人員本人解決。
(六)薪酬福利待遇
集團將提供良好的發(fā)展空間和晉升平臺、具有競爭力的薪酬福利待遇。
四、附則
(一)應聘期間請保持通訊暢通。
(二)本公告未盡事宜,由徐州市國盛控股集團有限公司黨委組織部(人力資源部)負責解釋。
附件:
1.徐州市國盛控股集團有限公司2024年度招聘崗位表.xls
2.《應聘登記表》線上填寫操作說明.pdf
附件1:
徐州市國盛控股集團有限公司2024年度招聘崗位表
序號
招聘
單位
崗位及代碼
招聘人數(shù)
招聘
方式
崗位要求
薪酬待遇
備注
學歷
專業(yè)
任職資格
1
徐州市國盛控股集團有限公司
投資管理崗(01)
1
社招
碩士研究生及以上學歷
金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè)
崗位職責:
1.對金融、產業(yè)前沿政策及行業(yè)信息等進行收集、梳理、分析,結合集團發(fā)展實際形成分析報告;
2.負責集團擬投資項目的調研、談判,設計投資方案,形成可行性研究報告,推進落地簽約;
3.負責已投項目的監(jiān)督管理,配合項目的混改、增資、引戰(zhàn)等工作;
4.負責與政府、企業(yè)間的溝通外聯(lián)、合作拓展。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,碩士研究生及以上學歷,金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè);
2.具有3年以上大型國有企業(yè)等相關工作經驗,有cpa、cfa等專業(yè)證書者優(yōu)先;
3.精通金融投資、國資管理、企業(yè)治理業(yè)務及相關法律政策,主導開展過相關項目(需提供相關案例證明);
4.具備良好的文字功底,對市場分析、財務分析、法律分析及企業(yè)投資運營等有準確把握及實施能力;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
2
徐州國盛富瑞資產管理有限公司
業(yè)務助理(02)
1
社招
本科及以上學歷
醫(yī)學、金融、會計、工學等相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責在管基金的日常管理實務,包括投資人出資及日常溝通、對各基金進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計并出具基金運作報告及工商變更、組織召開項目投決會、合伙人大會;
2.負責基金運作過程中所發(fā)生的情況及時向公司報告;
3.負責統(tǒng)籌安排基金在中基協(xié)系統(tǒng)、財政部、發(fā)改委等系統(tǒng)的信息定期披露更新工作;
4.做好已投項目的匯總統(tǒng)計。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,具備醫(yī)學、金融、會計、工學等相關專業(yè);
2.具有1年以上相關工作經驗,熟悉投資業(yè)務流程,掌握投資運作和項目操控技巧,具有較強投后管理能力;
3.熟悉國內相關法律法規(guī)及政策;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
3
徐州國盛富瑞資產管理有限公司
投資經理(03)
1
社招
本科及以上學歷
醫(yī)學、金融、工學等相關專業(yè)
崗位職責:
1.依據(jù)公司的投資管理制度,開展工作,接受風險控制部監(jiān)督。主要對行業(yè)進行深入研究,根據(jù)公司所設立基金的投資策略和方向,定向拓展和篩選優(yōu)質項目,不斷擴充基金項目池,進行前期談判和商務條款的談判;
2.對項目進行分析、調查和論證,提交投資可行性報告;
3.對已投資項目進行管理和監(jiān)控預警,實行動態(tài)監(jiān)管;
4.及時發(fā)現(xiàn)問題并提交應對方案,及時采取應對措施。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,具備醫(yī)學、金融、工學等相關專業(yè);
2.具有1年以上相關工作經驗;
3.熟悉基金管理、股權投資業(yè)務及相關法律法規(guī)及政策;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
4
徐州市產業(yè)發(fā)展基金管理有限公司
合規(guī)風控專員(04)
1
社招
本科及以上學歷
金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè)
崗位職責:
1.根據(jù)基金業(yè)協(xié)會要求,負責公司風險管理體系的建立及完善,并落實執(zhí)行相關風險管理的要求;
2.參與投資項目盡職調查,對項目風險、可行性及相關投資條款提出意見;
3.協(xié)助參與公司業(yè)務相關的資源對接;
4.組織協(xié)調風險監(jiān)控和預警工作,并定期撰寫風險管理及分析評估報告。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè);
2.具有3年以上投資相關的法律、會計、審計、監(jiān)察、稽核,或者資產管理行業(yè)合規(guī)、風控、監(jiān)管和自律管理等相關工作經驗;
3.熟悉基金管理、股權投資業(yè)務及相關法律法規(guī)及政策,具有基金從業(yè)資格;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
5
徐州市產業(yè)發(fā)展基金管理有限公司
高級投資經理(05)
2
社招
本科及以上學歷
金融、經濟、會計、法律或其他理工科專業(yè)
崗位職責:
1.負責對擬參與投資基金合作的基金管理人及設立方案進行盡職調查、談判,并參與被投資企業(yè)的投后管理;
2.深刻理解基金市場環(huán)境,根據(jù)公司制定的業(yè)務規(guī)劃,進行投資項目的搜集、儲備及篩選工作;
3.與金融機構建立良好的溝通關系,保持日常業(yè)務溝通與聯(lián)絡。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,金融、經濟、會計、法律等其他理工科專業(yè),具有基金從業(yè)資格;
2.對新能源、新材料、信息技術、生物醫(yī)藥等領域具有一定產業(yè)經驗的優(yōu)先;
3.具有3年以上證券公司從業(yè)經驗、2年以上pe或vc投資實踐經驗優(yōu)先;
4.熟悉國內私募相關法律法規(guī),掌握一定投資運作和項目操控技巧,擁有嚴謹?shù)耐顿Y邏輯、較強的投資價值標準以及投后管理能力;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
6
徐州市產業(yè)發(fā)展基金管理有限公司
投資經理(06)
2
社招
本科及以上學歷
金融、經濟、會計、法律或其他理工科專業(yè)
崗位職責:
1.參與對擬設基金管理人及基金設立方案盡職調查、合作談判,并參與被投企業(yè)的投后管理;
2.根據(jù)公司制定的業(yè)務規(guī)劃,進行投資項目的搜集、儲備及篩選工作;
3.對已投資項目進行監(jiān)管跟蹤和風險控制;
4.與金融機構建立良好的溝通關系,保持日常業(yè)務溝通與聯(lián)絡。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,金融、經濟、會計、法律或其他理工科專業(yè),具有基金、證券、銀行等相關金融從業(yè)資格;
2.對新能源、新材料、信息技術、生物醫(yī)藥等領域具有熱情,準備以股權投資作為長期職業(yè)規(guī)劃;
3.具備數(shù)據(jù)分析和財務分析能力,能熟練應用office辦公軟件;
4.具有較強的學習能力、信息搜集能力、邏輯思維能力,抗壓能力強;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
7
徐州市融資擔保有限公司
業(yè)務助理(07)
1
社招/校招
本科及以上學歷
金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè)
崗位職責:
1.拓展擔保業(yè)務,依據(jù)公司業(yè)務管理制度,負責開展擔保項目的初審、立項、盡職調查、提交項目評審等工作,配合做好保后管理;
2.與金融機構開展業(yè)務對接,發(fā)展并維護與金融機構合作關系;
3.負責其他與公司發(fā)展相關業(yè)務。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè),具有證券從業(yè)資格;
2.具有1年以上相關工作經驗(針對社招);
3.遵守國家法律法規(guī),具有良好的道德素養(yǎng)、團隊合作意識和較強的溝通協(xié)調能力、市場開拓能力;
4.能熟練掌握和運用金融財經相關知識,具有較強的綜合分析能力;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
8
徐州市新安商業(yè)保理有限公司
業(yè)務助理(08)
1
社招
本科及以上學歷
金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè)
崗位職責:
1.做好保理業(yè)務開拓工作,接洽、引流新客源;
2.遵循公司規(guī)章制度、根據(jù)客戶需求設計保理產品;
3.做好對本公司客戶的授信、保理、擔保措施等各項業(yè)務的調查、評價工作;
4.做好落實評審委員會決議工作,辦理業(yè)務手續(xù),撰寫業(yè)務評審報告;
5.根據(jù)部門負責人的工作分配做好保理的臺賬登記工作;應收賬款管理工作。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè);
2.具有1年以上相關工作經驗;
3.熟悉投融資業(yè)務及相關法律法規(guī)及政策,具有保理、銀行、證券等金融從業(yè)資格;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
9
江蘇聯(lián)徐資產管理有限公司
業(yè)務助理(09)
1
社招
本科及以上學歷
金融、法律等相關專業(yè)
崗位職責:
1.按照公司業(yè)務制度做好現(xiàn)場與非現(xiàn)場盡職調查,并完成盡職報告的撰寫與項目估值并做好期后跟蹤管理,項目終結資料的歸檔和資料的移交;
2.樹立合規(guī)意識,有效防范操作風險及道德風險;
3.掌握市場信息,關注市場的發(fā)展,以及國家政策和產業(yè)導向的變化,為公司業(yè)務發(fā)展建立良好的綜合信息平臺;
4.負責公司業(yè)務項目的基礎數(shù)據(jù)的匯總整理,協(xié)助做好銀行、政府、金融機構與公司之間關系維護。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,金融、法律等相關金融公司所需專業(yè);具有金融類資格證書、法律職業(yè)資格證書、cpa、cfa等優(yōu)先;
2.有金融機構、資產管理公司、會計師事務所、律師事務所等相關經驗者優(yōu)先;
3.熟練掌握office辦公軟件,有一定的文字功底及報告撰寫能力;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
10
徐州市住房置業(yè)融資擔保有限公司
業(yè)務助理(10)
1
社招
本科及以上學歷
投資、金融或其他經濟類相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責研究分析房地產行業(yè)的投資策略,并組織落實;
2.負責房地產金融項目的挖掘,整體把握項目風險;
3.負責完成項目盡職調查、財務模型及估值、可行性報告等相關工作;
4.負責項目立項、結構設計、風險控制、合規(guī)管理、項目決策等全流程工作;
5.基于合作項目,建立并保持與合作伙伴、主管部門和潛在客戶的良好的業(yè)務關系;
6.分析研判房地產市場及行業(yè)走向,為公司房地產金融業(yè)務拓展及經營管理工作提供決策參考。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,投資、金融或其他經濟類相關專業(yè);
2.有5年以上地產開發(fā)、投資及資產管理等相關工作經歷;
3.有良好的市場分析能力、決策能力,以及豐富的市場開拓經驗;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
11
徐州市住房置業(yè)融資擔保有限公司
資金監(jiān)管專員(11)
1
社招
本科及以上學歷
財務、工商管理類相關專業(yè)
崗位職責:
1.資金監(jiān)管體系管理,負責監(jiān)管資金業(yè)務的日常處理,包括日常資金歸集及流動性調撥;
2.負責資金有效管理及使用,編制資金滾動情況報告,及時跟蹤監(jiān)管資金撥付節(jié)點,增強資金撥付合規(guī)性;
3.負責對資金監(jiān)管協(xié)議資料的受理、審核、簽訂和歸檔工作;
4.負責與監(jiān)管企業(yè)和上級主管部門的聯(lián)系工作,協(xié)調預售款的收存事項。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,財務、工商管理類等相關專業(yè),具有相關工作經驗者優(yōu)先;
2.熟悉房地產行業(yè)及監(jiān)管機構相關法律法規(guī)及政策;
3.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
12
徐州康樂房屋開發(fā)經營有限公司
工程造價(12)
1
社招
本科及以上學歷
工程造價、建筑工程等相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責工程概算編制、審核、結算工作,能編制施工圖預算、結算;
2.參與項目成本控制,擬訂成本計劃,協(xié)調項目成本概算。對變更洽商嚴格把關,謹慎確認并及時對變更的工程量進行核實,計算出洽商款額;
3.對開發(fā)的各工作的進度付款額的審核負責;
4.審核項目工程進度報表,為工程統(tǒng)計已完工程量提供依據(jù);
5.項目進度工程量、單價的審核,并登記工程款支付臺賬。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,工程造價、建筑工程等相關專業(yè),具有中級造價師及以上執(zhí)業(yè)資格,具有5年以上工程預算工作經驗;
2.熟悉概算定額、掌握預算定額、費用定額及工程量清單的計價規(guī)則;
3.熟練掌握cad等各類工程、造價軟件;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
13
徐州市大數(shù)據(jù)集團有限公司
銷售經理(13)
1
社招
本科及以上學歷
市場營銷等相關專業(yè)
崗位職責:
1.完成個人的銷售、回款及利潤指標;
2.市場信息的收集、分析;
3.參與市場活動的組織策劃。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2.具有3年以上相關行業(yè)銷售工作經驗,有2個及以上銷售項目成功案例;
3.抗壓能力強,愿意接受挑戰(zhàn),執(zhí)行能力強;
4.有優(yōu)秀的客戶溝通技巧與談判能力,較強的客戶服務意識,善于協(xié)調內外部資源;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
14
徐州市勘察測繪研究院有限公司
gis研發(fā)高級工程師(14)
1
社招
本科及以上學歷
地理信息系統(tǒng)、攝影測量與遙感、計算機、軟件工程及相關專業(yè)
崗位職責:
1.帶領研發(fā)小組,負責信息化項目(地理信息系統(tǒng)、智慧城市等)全生命周期管理過程中的研發(fā)內容,開展關鍵技術的攻關研究與新技術跟蹤;
2.對接項目經理、解決方案工程師,持續(xù)配合市場側完成產品相關技術需求的跟蹤與實現(xiàn);
3.協(xié)助開展公司信息化項目的跟蹤、立項、實施、驗收、運維;
4.負責產品研發(fā)過程中相應的技術設計、規(guī)范、標準、手冊、測試、總結等相關技術文檔的編制及持續(xù)的迭代更新;
5.負責開展技術交流與合作,收集分析與本公司相關的技術信息和市場信息,為技術發(fā)展決策提供咨詢、意見和建議;
6.指導研發(fā)小組研發(fā)信息化產品,全過程內部跟蹤掌控信息化產品研發(fā)流程與節(jié)點,協(xié)調解決研發(fā)過程中遇到的技術瓶頸,協(xié)助開展應用產品推廣。
任職要求:
1.年齡40周歲以下,本科及以上學歷,地理信息系統(tǒng)、攝影測量與遙感、計算機、軟件工程相關專業(yè);
2.有5年以上測繪、地理信息軟件及地理信息系統(tǒng)的相關開發(fā)經驗,帶領5人及以上團隊經驗或大中型企業(yè)相關經驗者優(yōu)先,具有信息系統(tǒng)項目管理師及系統(tǒng)架構設計師資格證優(yōu)先;
3.能夠獨立帶領研發(fā)團隊完成項目開發(fā)控制,有較強的項目文檔編寫能力及匯報總結能力;
4.精通主流的webgis開發(fā)技術,如geoscenejavascriptapi,熟悉主流的三維gis平臺;
5.具備較強的前端開發(fā)能力,熟悉html/javascript/css/jquery,熟練使用vue/react等前端開發(fā)框架;
6.具備較強的后端開發(fā)能力,熟悉c++、net、java等后端開發(fā)語言,熟練使用springboot等后端開發(fā)框架;
7.精通空間數(shù)據(jù)結構,熟悉多種三維數(shù)據(jù),如slpk,3dtiles,osgb等數(shù)據(jù)格式,有相關數(shù)據(jù)優(yōu)化經驗者優(yōu)先;
8.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
15
徐州市勘察測繪研究院有限公司
解決方案工程師(15)
1
社招
本科及以上學歷
測繪、通信、計算機等相關專業(yè)
崗位職責:
1.基于智慧城市行業(yè)發(fā)展趨勢、典型客戶和項目需求,完成基于統(tǒng)一時空數(shù)據(jù)底板的大數(shù)據(jù)平臺、住建、城管、資規(guī)、水務、交通等行業(yè)的規(guī)劃方案設計、產品規(guī)劃和解決方案;
2.負責項目解決方案的講解和答疑,配合市場做好用戶溝通、資料共享、技術協(xié)調、招投標等工作,承擔從業(yè)務向技術轉換的銜接作用;
3.根據(jù)項目要求發(fā)現(xiàn)、分析和引導客戶需求、挖掘需求,完成項目資金申報相關方案材料,并指導交付團隊達成客戶目標;
4.協(xié)助實施或參與項目的招投標材料準備、項目設計、需求分析、實施、第三方成果鑒定、項目總結驗收文檔等技術性材料編制工作;
5.負責前線商機導入、需求收集、行業(yè)資源的挖掘,進行深入的市場分析和競爭對手情報搜集,提供市場運作方向性的建議;收集分析竟品與己方產品差異,并提出合理有效的優(yōu)化解決方案;
6.配合市場側完成產品相關方案、文本的撰寫需求。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,測繪、通信、計算機等相關專業(yè);
2.3年以上智慧城市、智慧房管、智慧園區(qū)、物聯(lián)網等相關售前解決方案的工作經驗,有成功項目實操經驗者優(yōu)先;
3.具備獨立撰寫產品文檔的能力,熟悉客戶需求分析、客戶體驗、產品規(guī)劃、產品設計;具有較強的ppt及技術方案編寫能力;
4.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
16
徐州市勘察測繪研究院有限公司
gis前端開發(fā)工程師(16)
1
社招
本科及以上學歷
地理信息系統(tǒng)、攝影測量與遙感、計算機、軟件工程及相關專業(yè)
崗位職責:
1.根據(jù)需求規(guī)格說明,負責數(shù)字化產品的前端開發(fā)工作,包括大屏可視化、中屏、小屏、gis可視化等,提升用戶體驗;
2.與后端開發(fā)工程師和產品經理合作,實現(xiàn)業(yè)務需求;
3.參與建設前端開發(fā)標準規(guī)范體系;
4.參與信息化項目的項目管理工作,協(xié)助信息化項目的跟蹤、立項、實施、驗收、運維。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,地理信息系統(tǒng)、攝影測量與遙感、計算機、軟件工程等相關專業(yè);
2.有webgis項目開發(fā)經驗者優(yōu)先;
3.具備一定的前端開發(fā)能力,熟悉html/javascript/css/jquery,了解vue等前端開發(fā)框架;
4.了解主流的webgis開發(fā)技術和框架,如cesium、geoscenejavascriptapi等,了解主流的三維gis平臺,如geoscene、supermap、mapgis等;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
17
徐州市勘察測繪研究院有限公司
gis后端開發(fā)工程師(17)
1
社招
本科及以上學歷
地理信息系統(tǒng)、攝影測量與遙感、計算機、軟件工程及相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責根據(jù)需求、原型完成功能設計;
2.負責后端開發(fā);
3.負責與前端接口對接;
4.參與建設后端開發(fā)標準規(guī)范體系;
5.參與信息化項目的項目管理工作,協(xié)助信息化項目的跟蹤、立項、實施、驗收、運維。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,地理信息系統(tǒng)、攝影測量與遙感、計算機、軟件工程等相關專業(yè);
2.熟悉java語言,具備扎實的java基礎,熟悉io、多線程等基礎技術,對多線程使用、并發(fā)處理、jvm基本原理有一定認識;
3.熟悉常見主流框架,如springmvc、springboot、springcloud、mybatis、redis、elsaticsearch、nginx等;
4.有較強的問題分析和處理能力,如tomcat、jvm等問題排查、調優(yōu)經驗;
5.熟練使用maven、gradle工具、mssqlserver、oracle開發(fā);
6.熟悉常見大數(shù)據(jù)平臺、具有容器化部署經驗優(yōu)先;
7.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
18
徐州市勘察測繪研究院有限公司
智慧城市ui設計師(18)
1
社招
本科及以上學歷
藝術設計或相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責可視化大屏、移動端、web端等產品前期界面ui研究設計,定制軟件及web產品的整體視覺風格和ui設計;
2.參與產品討論,高效理解產品和交互設計思路,從設計和用戶體驗角度提出建議和優(yōu)化方案;
3.跟進視覺設計落地效果,保證設計品質與實現(xiàn)品質一致;
4.配合產品完成項目需求分析與設計工作,對公司的產品提出用戶界面和用戶體驗方面的合理建議;
5.了解主流的設計規(guī)范及流程,了解設計流行趨勢,參與制定風格標準及跟進維護設計規(guī)范更新;
6.根據(jù)用戶反饋和產品數(shù)據(jù),迭代產品體驗方案。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,藝術設計等相關專業(yè),2年以上智慧城市用戶體驗-視覺設計相關工作經驗;
2.熟練使用ps、sketch、c4d等設計軟件,有3d設計能力者優(yōu)先;
3.較強的理解能力和創(chuàng)造能力,對數(shù)據(jù)可視化有一定的理解,并對可視化配色有較強的敏感度;
4.了解pr/ae等視頻剪輯、后期處理工具者優(yōu)先;
5.學習能力強,有vr/ar行業(yè)或者智慧城市行業(yè)經驗者優(yōu)先;
6.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
19
徐州市勘察測繪研究院有限公司
技術專員(19)
2
社招
本科及以上學歷
測繪工程、地理信息科學、遙感科學與技術等相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責公司測繪地理信息項目解決方案輸出,梳理客戶需求并進行業(yè)務分析,提供項目投標技術支持。根據(jù)客戶需求,提供解決方案并進行方案的講解與溝通;
2.協(xié)助上級完成測繪地理信息相關項目的技術支持和管理工作,對項目生產人員進行技術培訓、技術講解,掌握項目實施情況,指導、督促、解決項目實施過程中出現(xiàn)的技術質量問題;
3.運用現(xiàn)代測繪技術,如遙感、gis、gnss、無人機(uav)、激光雷達(lidar)等,參與制定和優(yōu)化測繪工作流程和技術標準,提高測繪工作的效率和質量;
4.負責編寫測繪地理信息項目技術方案和相關文檔,確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性;
5.參與技術交流和研討,跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢,推動公司技術創(chuàng)新和應用。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,測繪工程、地理信息科學、遙感科學與技術等相關專業(yè);
2.具備2年以上測繪地理信息行業(yè)相關工作經驗,有中/高級測繪工程師證書或注冊測繪師證書、pmp證書者優(yōu)先;
3.熟悉城市勘察測繪常規(guī)項目的流程和技術要求,具有時空大數(shù)據(jù)處理、實景三維、新型基礎測繪、3d(dom、dem、dlg)產品生產、三維建模、林業(yè)調查工作經驗者優(yōu)先;
4.熟悉激光雷達(lidar)、無人機影像數(shù)據(jù)處理和分析、高精度地形建模和實景三維技術;
5.熟練掌握envi、erdas等遙感圖像處理軟件,進行林業(yè)資源監(jiān)測和評估;熟悉arcgis、supermap等gis軟件,處理、分析和可視化空間數(shù)據(jù);
6.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
20
徐州市勘察測繪研究院有限公司
物探專員(20)
2
社招/校招
本科及以上學歷
地球物理等物探相關專業(yè)
崗位職責:
1.根據(jù)生產計劃,負責具體實施相關物探工作,包括城市空洞檢測、地下管線探測、地下空間勘察、地形圖測繪等工作,保質保量完成任務;
2.熟悉成果質量標準和生產作業(yè)的技術規(guī)范,掌握項目的生產技能、熟練各類儀器的規(guī)范操作規(guī)程,對物探產品的技術、質量負責;
3.做好物探生產過程工作日志和相關物探信息記錄及相關文件資料的備份、整理、保密、歸檔等相關工作;
4.及時按照一、二級質檢的合理要求對物探成果進行修改,確保物探成果滿足質量和工期要求。
任職要求:
1.年齡30周歲以下,本科及以上學歷,地球物理等物探相關專業(yè);
2.應屆畢業(yè)生優(yōu)先,有地下空間探測經驗者優(yōu)先,擅長文字編寫能力者優(yōu)先;
3.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
21
徐州市勘察測繪研究院有限公司
三維建模專員
(21)
1
社招
本科及以上學歷
建筑設計、工程管理等相關專業(yè)
崗位職責:
1.根據(jù)工作需求,制作bim、cim、3dmax等三維場景模型;
2.通過插件導出各建模平臺的數(shù)據(jù)模型,對接三維gis平臺系統(tǒng)。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,建筑設計、工程管理等相關專業(yè);
2.熟練使用revit等bim建模軟件,能夠對模型數(shù)據(jù)進行優(yōu)化、輕量化處理;
3.熟練使用3dmax、sketchup等建模軟件進行快速建模;
4.熟悉三維gis平臺數(shù)據(jù)生產流程,有gis(地理信息系統(tǒng))數(shù)據(jù)處理經驗優(yōu)先;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
22
徐州國云信息科技有限公司
技術總監(jiān)(22)
1
社招
碩士研究生及以上學歷
計算機、軟件工程、網絡工程、通信、電子等相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責設定技術團隊的愿景和戰(zhàn)略方向;
2.領導規(guī)劃和實施新系統(tǒng)和優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)的過程;
3.進行技術評估和選擇合適的技術堆棧;
4.培養(yǎng)公司技術團隊,監(jiān)督及指導技術部門的工作,打造高績效的技術團隊;
5.與其他部門合作,支持和實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標;
6.保證公司技術、產品及解決方案的市場領先性,領導公司技術發(fā)展方向及技術進步。
任職要求:
1.年齡40周歲以下,碩士研究生及以上學歷,計算機、軟件工程、網絡工程、通信、電子等相關專業(yè);
2.8年以上軟件開發(fā)經驗,5年以上團隊管理和領導經驗,具備完整的大型項目研發(fā)經歷;
3.有豐富的互聯(lián)網產品研發(fā)流程和技術方向選型的經驗,較強的前沿技術敏感度,主動關注行業(yè)內技術發(fā)展動態(tài);
4.精通軟件開發(fā)的工作分解、項目管理流程、敏捷開發(fā)管理,掌握軟件編程規(guī)范,有豐富的項目團隊管理實戰(zhàn)經驗;
5.開發(fā)語言精通python,java,精通springboot,springcloud微服務架構體系,精通html5.js、css及主流的前端開發(fā)框架如vue,react等,熟練掌握多線程、網絡通信、微服務架構、消息中間件、分布式緩存(redis)、搜索引擎(elastiscsearch)等技術;
6.精通高可用、高負載、高并發(fā)的互聯(lián)網應用的架構設計、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)實現(xiàn)、性能優(yōu)化,并有相關實操經驗;
7.深入理解linux內核,掌握網絡、文件系統(tǒng)、內存管理、內存調度,熟悉shell腳本,精通大數(shù)據(jù)收集、管理和分析;
8.熟悉或者深入了解區(qū)塊鏈技術(加密技術、共識算法、智能合約等機制和技術)知識領域;
9.熟悉了解人工智能、自然語言處理、機器學習等領域的前沿方向與研究動向;
10.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
23
徐州國云信息科技有限公司
產品經理(23)
1
社招
本科及以上學歷
計算機、軟件工程、網絡工程、通信、電子等相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責產品前期市場分析、行業(yè)分析、競品分析、可行性分析,制定產品方案及產品規(guī)劃;
2.負責產品需求調研、需求分析,完成web端、app端原型繪制;
3.負責功能流程圖、思維導圖、需求文檔等材料編制;
4.跨部門協(xié)調溝通監(jiān)控推動項目進度,控制關鍵環(huán)節(jié),保時保質完成產品的交付;
5.進行產品項目風險控制,及時調整方案和應對措施,對產品進行全生命周期管理。
任職要求:
1.年齡30周歲以下,本科及以上學歷,計算機、軟件工程、網絡工程、通信、電子等相關專業(yè);
2.3年以上互聯(lián)網產品工作經驗;
3.具備較強產品規(guī)劃、產品定義及版本管理、需求分析及管理能力,熟悉軟件產品開發(fā)全部流程;
4.精通visio、axure、墨刀等產品設計工具,對交互設計有一定了解;
5.能夠在規(guī)定時間內獨自完成產品需求調研分析及原型設計,熟悉平面設計軟件adobephotoshop等工具;
6.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
24
徐州市廣盛房地產網絡信息有限公司
數(shù)據(jù)治理架構師(24)
1
社招
本科及以上學歷
計算機、信息管理、統(tǒng)計學或相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責規(guī)劃、實施和監(jiān)控公司的數(shù)據(jù)治理策略,確保數(shù)據(jù)質量、安全性和合規(guī)性;
2.協(xié)調跨部門的數(shù)據(jù)需求,促進數(shù)據(jù)共享和標準化;
3.識別和管理數(shù)據(jù)風險,制定相應的風險緩解策略;
4.建立和維護數(shù)據(jù)治理框架,包括數(shù)據(jù)字典、數(shù)據(jù)流程和數(shù)據(jù)標準;
5.與技術團隊合作,推動數(shù)據(jù)治理工具和平臺的開發(fā)和優(yōu)化;
6.監(jiān)控數(shù)據(jù)治理的實施效果,定期向高層匯報數(shù)據(jù)治理狀況;
7.主導并參與公司的dcmm認證持續(xù)優(yōu)化工作。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,計算機、信息管理、統(tǒng)計學等相關專業(yè);
2.3年以上數(shù)據(jù)治理或相關領域工作經驗,有dcmm評估項目參與經驗者優(yōu)先;
3.熟悉dcmm數(shù)據(jù)管理能力成熟度評估模型的理論和實踐,對數(shù)據(jù)安全和隱私保護有深刻理解;
4.熟悉數(shù)據(jù)分析工具和技術,如sql、python、java、hadoop等;
5.具備良好的報告編寫能力,能夠清晰、準確地傳達項目情況;
6.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
25
徐州市廣盛房地產網絡信息有限公司
軟件研發(fā)項目經理(25)
1
社招
本科及以上學歷
軟件工程專業(yè)
崗位職責:
1.負責系統(tǒng)軟件開發(fā)平臺建設,包括現(xiàn)場調研、編寫可行性研究報告、解決方案設計、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)整理、項目投標、用戶培訓等相關實施工作;
2.負責制定產品項目開發(fā)計劃,協(xié)調資源推動產品功能實施,保持與客戶及項目組成員的良好溝通,把控項目成本和風險;
3.把控項目進度,確定項目階段性的時間節(jié)點,確保開發(fā)項目的按時、順利完成,及時匯報項目進度;
4.收集產品反饋和用戶行為及需求,負責產品上線后的跟蹤優(yōu)化,提升用戶體驗;
5.及時歸檔項目文件,提升內部知識庫的積累,包括相應的行業(yè)資料總結,行業(yè)方案的編寫,方案原型需求場景提出。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,軟件工程專業(yè),3年以上軟件代碼開發(fā)經歷,同時需要3年以上軟件研發(fā)項目管理經驗,有pmp證書優(yōu)先;
2.精通項目管理方法,能夠協(xié)調各方資源推進項目整體進度,有大型政務信息系統(tǒng)研發(fā)管理經驗優(yōu)先;
3.具備很強的風險意識,項目啟動前或執(zhí)行中能夠識別風險并解決風險,同時要求具備很強的分析及解決問題能力;
4.良好的文檔能力,獨立撰寫項目需求、項目規(guī)劃、方案、投標書等文檔;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
26
徐州市廣盛房地產網絡信息有限公司
新媒體及平臺運營崗(26)
1
社招/校招
本科及以上學歷
新聞、中文、營銷、廣告、廣播、房地產等相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責互聯(lián)網平臺及新媒體賬號的運營策略規(guī)劃、平臺推廣等相關工作。
2.能夠獨立開展新媒體賬號運營工作規(guī)劃,提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容,根據(jù)平臺品牌定位,進行吸粉固粉策劃,提高平臺關注度和粉絲活躍度;
3.緊跟各大互聯(lián)網平臺及新媒體業(yè)務發(fā)展趨勢,積極探索運營模式,定期組織開展各項市場化運營活動;
4.充分了解用戶需求,用戶反饋,分析用戶行為及特點,為營銷實踐提供依據(jù);
5.負責執(zhí)行公司各平臺業(yè)務拓展方面的具體工作,如業(yè)務推廣、市場分析、客戶維護、方案撰寫及推進等。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,新聞、中文、營銷、廣告、廣播、房地產等相關專業(yè);
2.五年以上大型新媒體或互聯(lián)網平臺運營相關經驗,熟悉新媒體及互聯(lián)網平臺運營特點,具有平臺運營、獨立策劃、推動項目、內容輸出等協(xié)調管理能力;
3.熟悉新媒體推流規(guī)則,具備新媒體直播及推流經驗,了解各類新媒體賬號推廣規(guī)則;
4.新聞敏感度高,能對房地產市場熱點新聞動態(tài)信息快速反應,結合品牌做內容輸出,有較強的創(chuàng)新能力;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
27
徐州市企業(yè)信用科技有限公司
研發(fā)工程師(27)
1
社招
本科及以上學歷
計算機相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責參與用戶需求整理與分析;
2.負責按照設計完成軟件開發(fā)任務,提交高質量代碼;
3.負責對已有軟件系統(tǒng)的二次開發(fā)與功能完善;
4.負責配合軟件的測試;
5.負責與其他系統(tǒng)進行接口設計與對接調試;
6.負責整理軟件設計說明、用戶操作說明書等技術文檔。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,計算機軟件等相關專業(yè),兩年以上獨立開發(fā)經驗;
2.熟練掌握java基礎技術體系,包括多線程并發(fā)、io等編程技術;
3.熟悉java開源框架和技術,如spring boot、spring cloud、dubbo、mybatis、redis等;
4.熟練使用mysql、oracle等主流數(shù)據(jù)庫;熟悉html、css、javascript以及掌握主流開發(fā)框架vue;熟悉git、maven等工具,具有良好規(guī)范的代碼編寫習慣;了解linux操作系統(tǒng)的相關基礎命令;
5.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
28
江蘇漢風安恒信息科技有限公司
銷售(28)
1
社招
本科及以上學歷
計算機、工程管理、信息管理等相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責徐州全行業(yè)客戶的銷售策略制定與實施,針對客戶公關以及網絡安全、數(shù)據(jù)安全、密碼安全等產品銷售;
2.挖掘并逐步引導行業(yè)需求,樹立公司產品在該行業(yè)的品牌和產品優(yōu)勢地位;
3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4.負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5.負責目標客戶的關系拓展和維護,分析客戶需求,尋找項目機會。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,計算機、工程管理、信息管理等相關專業(yè);
2.具有3年以上相關銷售經驗;
3.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
29
江蘇彭派數(shù)字科技有限公司
ui/ue設計師(29)
1
社招
本科及以上學歷
設計類相關專業(yè)
崗位職責:
1.負責公司系統(tǒng)開發(fā)前期版面設計、交互設計(pc端、app、小程序、h5等);
2.負責公司指派的宣傳物料設計;
3.分析業(yè)務需求,提升產品易用性;
4.根據(jù)產品及市場需求定義視覺規(guī)范,并協(xié)同前端及開發(fā)團隊實現(xiàn)設計效果;
5.編寫和維護界面交互及視覺設計標準規(guī)范和元件庫;
6.產品開發(fā)跟進.驗證并優(yōu)化交互.視覺,提升產品的品牌形象。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷,設計類相關專業(yè);
2.精通基礎平面設計軟件adobephotoshop、adobeillustrator、adobexd、adobeindesign、adobeflash,或affinity等功能對應軟件,及以上軟件常用插件;
3.熟悉各類設計規(guī)則;
4.能快速理解原型,可就設計稿與前端程序員進行對接,在前端交付后進行ui還原度測試,用戶體驗測試;
5.能夠在規(guī)定時間內獨自完成網站及app整體風格設計,能夠在指定色調風格的情況下完成設計(應聘帶相關作品);
6.熟悉原型圖設計軟件axure、墨刀等,熟練使用者優(yōu)先;
7.具有良好的道德素養(yǎng)、較強的溝通協(xié)調能力以及團隊合作意識,過往無不良從業(yè)經歷,特別優(yōu)秀人員上述條件可適當放寬。
面議
合計
33
附件2:
《應聘登記表》線上填寫操作說明
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通過電腦或手機訪問網址:
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