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        首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        徐州市泉山區(qū)2019年招聘80名城管協(xié)管員簡章

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        為加強(qiáng)城管隊(duì)伍建設(shè),確保完成城市管理各項(xiàng)工作。經(jīng)研究,決定面向社會招聘80名城管協(xié)管員(男性70名,女性10名),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

        一、招聘條件

        (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

        1、政治思想堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,品行端正,能吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的責(zé)任心,熱愛城管工作;

        2、年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(1984年1月1日至2001年12月31日出生),退伍軍人年齡可放寬至40周歲;

        3、具有國家教育行政部門認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷。退伍士兵學(xué)歷可放寬至高中或同等學(xué)歷;

        4、身體健康,五官端正,具備正常履行職責(zé)的身體條件,其中男性身高要求不低于1.70米,女性身高要求不低于1.60米。

        (二)有下列情形之一的不得報(bào)考:

        1、曾受過治安、刑事處罰的;

        2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;

        3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查、尚未作出結(jié)論的;

        4、其他不適宜從事城市管理工作情形的。

        二、招聘流程

        (一)報(bào)名

        1、報(bào)名人員須登陸泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn),下載打印報(bào)名表并填寫;

        2、報(bào)名人員須準(zhǔn)備下列材料:

        (1)報(bào)名表一份;

        (2)本人有效期內(nèi)的二代身份證件原件及復(fù)印件;

        (3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

        (4)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn);

        (5)退伍軍人還須提供退伍證原件及復(fù)印件和立功獲獎證書原件及復(fù)印件;

        (6)本人近期二寸正面免冠同底藍(lán)底彩照3張。

        3、報(bào)名時(shí)間:2019年12月12日—2019年12月14日

        上午9:00-11:30,下午14:00-17:00;

        4、報(bào)名地點(diǎn):泉山區(qū)城市管理局(欣欣路煙廠物流中心對面);

        5、通過報(bào)名資格審核的應(yīng)聘人員,繳納報(bào)名費(fèi):100元/人(現(xiàn)金)?,F(xiàn)場領(lǐng)取《2019年泉山區(qū)城管協(xié)管員筆試準(zhǔn)考證》。

        (二)考試

        考試采取筆試、體能測試和面試的方式進(jìn)行。

        1、筆試。

        (1)筆試采取閉卷形式,卷面滿分100分。筆試內(nèi)容主要包括:《中共中央國務(wù)院關(guān)于深入推進(jìn)城市執(zhí)法體制改革改進(jìn)城市管理工作的指導(dǎo)意見》、《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》和《徐州市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》;

        (2)應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,參加考試時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證原件。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場;

        (3)筆試成績在泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn)公布。

        2、體能測試。

        體能測試人員確定。筆試閱卷結(jié)束后,由泉山區(qū)城市管理局根據(jù)筆試成績,按不超過計(jì)劃招聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加體能測試人員(末位成績并列的一并參加)。體能測試的時(shí)間、地點(diǎn)和人員名單在泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn)公布。應(yīng)聘人員攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)二代身份證,按時(shí)參加體能測試。

        3、面試。

        (1)面試人員確定。體能測試結(jié)束后,從體能測試合格人員中按不超過計(jì)劃招聘崗位數(shù)1:2的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分確定參加面試人員(末位成績并列的一并參加)。因個(gè)人放棄等原因?qū)е旅嬖嚾藛T出現(xiàn)缺額時(shí),依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)確定參加面試人員。領(lǐng)取面試通知書的時(shí)間、地點(diǎn)及參加面試人員名單在泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn)公布;

        (2)面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。應(yīng)聘人員攜帶筆試準(zhǔn)考證、面試通知書和有效期內(nèi)二代身份證,按面試通知書的要求參加面試。

        (3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員城市管理相關(guān)法律法規(guī)知識和綜合素質(zhì)能力表現(xiàn)。面試滿分100分,面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,當(dāng)場書面告知應(yīng)聘人員。

        (三)總成績計(jì)算方法

        總成績?yōu)榘俜种疲P試成績占40%、面試成績占60%。筆試、面試、總成績均按四舍五入法保留2位小數(shù)予以計(jì)算,并在泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn)公布。

        (四)體檢和考察

        根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(末位成績并列者,退伍軍人優(yōu)先,條件相同的按面試成績由高分到低分排序,面試成績?nèi)圆⒘械?,進(jìn)行加試;加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;加試工作由泉山區(qū)城市管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施;下同)。

        體檢時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)在泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn)公布,進(jìn)入體檢的應(yīng)聘人員應(yīng)關(guān)注網(wǎng)站信息。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。

        對體檢合格人員組織考察,考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。

        因體檢、考察不合格或考生放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí),按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

        (五)公示

        從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn)公示。公示期間接受社會和應(yīng)聘人員監(jiān)督,期限為5天。

        舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題,提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù);對反映問題查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用,并在筆試、面試均合格的應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。對反映的問題,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

        (六)聘用

        1、公示無異議后,由泉山區(qū)城市管理局根據(jù)設(shè)定崗位進(jìn)行分配。按照相關(guān)規(guī)定,由辦事處、勞務(wù)派遣公司與被聘人員辦理相關(guān)手續(xù)。

        2、被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項(xiàng),均由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。擬聘用人員在聘用審批前主動放棄聘用資格的,按考試的總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。聘用審批后放棄聘用資格的,不再遞補(bǔ)。

        三、管理辦法及待遇

        1、被聘用人員采取勞務(wù)派遣的形式,按照相關(guān)規(guī)定簽訂合同。首次簽訂勞動合同的期限為2年(含試用期2個(gè)月)。合同期間,由泉山區(qū)城市管理局負(fù)責(zé)對聘用人員進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為續(xù)聘、解聘及發(fā)放相關(guān)待遇的依據(jù)。

        2、被聘用人員工資福利待遇,按泉山區(qū)城管協(xié)管員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

        四、紀(jì)律與監(jiān)督

        本次招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),接受社會和群眾監(jiān)督。

        對應(yīng)聘人員考試作弊或弄虛作假的,視情節(jié)輕重取消其考試成績或聘用資格,已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除勞動合同,予以辭退;對工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,視情節(jié)輕重,調(diào)離工作崗位或給予處分,構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任。

        五、其他事項(xiàng)

        所有招聘工作進(jìn)度信息在泉山區(qū)政府網(wǎng)(www.xzqs.gov.cn)公布,請應(yīng)聘人員及時(shí)上網(wǎng)查詢。應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢,以便通知或遞補(bǔ),因應(yīng)聘人員個(gè)人原因延誤的,應(yīng)聘人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

        招聘咨詢電話:泉山區(qū)城市管理局83965016;

        監(jiān)督舉報(bào)電話:中共泉山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組83965918、泉山區(qū)人力資源和社會保障局85806117。

        本簡章由泉山區(qū)城市管理局負(fù)責(zé)解釋。

        附件1:2019年泉山區(qū)城管協(xié)管員招聘崗位簡介表

        附件2:2019年泉山區(qū)城市管理協(xié)管員招聘報(bào)名表

        徐州市泉山區(qū)城市管理局

        2019年12月5日

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