一、崗位職責
1、協(xié)助修訂人力資源制度;
2、負責員工入離職手續(xù)辦理;
3、負責員工入職后試用期帶教跟蹤;
4、負責轉正通知,對預轉正員工轉正面談;
5、負責人員異動管理;
6、負責人事在職檔案、人事離職檔案管理;
7、負責勞動合同簽訂及備案;
8、負責考勤統(tǒng)計,考勤加班統(tǒng)計分析;
9、負責EHR系統(tǒng)維護及各項報表填寫;
10、負責公司微信公眾號維護及運營;
11、負責公司人員思想文化教育;
12、領導臨時交代的工作。
二、任職資格:
1、能夠傳播公司文化;
2、有責任、講誠信、正直無私,主動性強;3、尊重團隊、熱愛團隊、與團隊積極融為一體;
4、兢兢業(yè)業(yè),認認真真,全心投入,全力以赴,有強烈的責任感和執(zhí)行力;
5、良好的溝通表達能力和寫作能力;
三、學歷及專業(yè)要求:
本科以上學歷,藥學/人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先。
職位福利:五險一金、交通補助、免費班車、帶薪年假、節(jié)日福利、加班補助、定期團建、員工食堂
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制藥·生物工程
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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前進大街火炬路833號
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