項(xiàng)目管理工程師/主管
14000-19000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
主要職責(zé):
1、參與從報(bào)價(jià)階段的項(xiàng)目評(píng)估,項(xiàng)目立項(xiàng)并組織項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議做好前期策劃;
2、帶領(lǐng)項(xiàng)目小組團(tuán)隊(duì),確定項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)書、各職能負(fù)責(zé)人及相應(yīng)職責(zé);
3、制訂項(xiàng)目計(jì)劃并監(jiān)督項(xiàng)目的進(jìn)度,并按項(xiàng)目計(jì)劃召集各階段評(píng)審會(huì)議,并完成各階段的總結(jié)報(bào)告;
4、項(xiàng)目立項(xiàng)后與客戶溝通項(xiàng)目開展所需的各方面的信息并協(xié)調(diào)內(nèi)部的溝通;
5、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各有關(guān)部門保持溝通,獲取信息,確保項(xiàng)目按時(shí)通過公司內(nèi)部關(guān)控審核;
6、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開發(fā)各階段預(yù)定目標(biāo)的達(dá)成;
7、進(jìn)行項(xiàng)目各階段的問題點(diǎn)匯總,與客戶討論問題點(diǎn)并提出解決對(duì)策;
8、匯總及提交新項(xiàng)目所需進(jìn)度資料給到客戶;
9、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目有關(guān)工程變更的評(píng)審;
10、負(fù)責(zé)供應(yīng)商原物料,零組件供應(yīng)商的批準(zhǔn);
11、負(fù)責(zé)下達(dá)樣件制造計(jì)劃并跟蹤;
12、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)周期完成其他相關(guān)事宜;
13. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)階段的涉及開發(fā)的客戶投訴的處理;
14.當(dāng)開發(fā)任務(wù)要求超出項(xiàng)目小組成員的能力時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理需作出臨時(shí)決策或上升層級(jí)協(xié)調(diào)解決;
15、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事宜。
任職資格:
? 邏輯思維清晰,熟悉項(xiàng)目管理各階段流程及管理要點(diǎn)
? 較強(qiáng)的溝通能力和組織能力
? 較強(qiáng)的抗壓能力
? 教育: 大專及以上學(xué)歷
? 5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),汽車內(nèi)飾行業(yè)優(yōu)先
1、參與從報(bào)價(jià)階段的項(xiàng)目評(píng)估,項(xiàng)目立項(xiàng)并組織項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議做好前期策劃;
2、帶領(lǐng)項(xiàng)目小組團(tuán)隊(duì),確定項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)書、各職能負(fù)責(zé)人及相應(yīng)職責(zé);
3、制訂項(xiàng)目計(jì)劃并監(jiān)督項(xiàng)目的進(jìn)度,并按項(xiàng)目計(jì)劃召集各階段評(píng)審會(huì)議,并完成各階段的總結(jié)報(bào)告;
4、項(xiàng)目立項(xiàng)后與客戶溝通項(xiàng)目開展所需的各方面的信息并協(xié)調(diào)內(nèi)部的溝通;
5、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各有關(guān)部門保持溝通,獲取信息,確保項(xiàng)目按時(shí)通過公司內(nèi)部關(guān)控審核;
6、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開發(fā)各階段預(yù)定目標(biāo)的達(dá)成;
7、進(jìn)行項(xiàng)目各階段的問題點(diǎn)匯總,與客戶討論問題點(diǎn)并提出解決對(duì)策;
8、匯總及提交新項(xiàng)目所需進(jìn)度資料給到客戶;
9、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目有關(guān)工程變更的評(píng)審;
10、負(fù)責(zé)供應(yīng)商原物料,零組件供應(yīng)商的批準(zhǔn);
11、負(fù)責(zé)下達(dá)樣件制造計(jì)劃并跟蹤;
12、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)周期完成其他相關(guān)事宜;
13. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)階段的涉及開發(fā)的客戶投訴的處理;
14.當(dāng)開發(fā)任務(wù)要求超出項(xiàng)目小組成員的能力時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理需作出臨時(shí)決策或上升層級(jí)協(xié)調(diào)解決;
15、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事宜。
任職資格:
? 邏輯思維清晰,熟悉項(xiàng)目管理各階段流程及管理要點(diǎn)
? 較強(qiáng)的溝通能力和組織能力
? 較強(qiáng)的抗壓能力
? 教育: 大專及以上學(xué)歷
? 5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),汽車內(nèi)飾行業(yè)優(yōu)先
工作地點(diǎn)
地址:常州鐘樓區(qū)瑞點(diǎn)科技常州市鐘樓區(qū)棕櫚路58號(hào)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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