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崗位職責(zé)：
1、向客戶宣傳、介紹公司產(chǎn)品，為客戶提供咨詢服務(wù)并促成成交，達(dá)成任務(wù)；
2、收集、反饋時(shí)長(zhǎng)信息及客戶的建議；
3、客戶關(guān)系維護(hù)；
4、參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)；
5、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

任職要求：
1、有金融從業(yè)經(jīng)歷、營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)及有客戶資源者優(yōu)先考慮；
2、較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、豐富的客戶資源、良好的溝通能力；
3、具有豐富的信貸知識(shí)、營(yíng)銷知識(shí)。

薪酬福利與晉升發(fā)展：
1、無責(zé)任底薪 高提成 績(jī)優(yōu)獎(jiǎng)金 六險(xiǎn)二金；
2、帶薪假期：享受國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假、年假等；
3、節(jié)假賀禮：生日福利/重大節(jié)日福利/禮品/禮金等；
4、公司活動(dòng)：定期團(tuán)建活動(dòng)、聚餐活動(dòng)、激勵(lì)旅游等；
5、企業(yè)培訓(xùn)：一對(duì)一帶薪培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、職能培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、邊培訓(xùn)邊實(shí)踐，具有最好的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)；
6、職業(yè)發(fā)展：公平、公正的晉升通道，優(yōu)秀人員入職6個(gè)月即有晉升機(jī)會(huì)；
7、管理路線：咨詢顧問～團(tuán)隊(duì)主管～業(yè)務(wù)經(jīng)理～總監(jiān)。


職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利