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一、人力資源模塊：

1、負(fù)責(zé)公司人員招聘(招聘渠道維護(hù)、面試）、員工入職培訓(xùn)、考勤管理、檔案管理、薪資核算等人事工作；

2、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)、入離職手續(xù)辦理及社保公積金流程操作；

3、各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行監(jiān)督；

二、

1、銷售情況跟進(jìn)及數(shù)據(jù)報(bào)表處理，往來(lái)款項(xiàng)對(duì)接及票據(jù)處理；

2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；

3、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作，包括但不限于環(huán)境衛(wèi)生、物品采購(gòu)等；

4、保證公司所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算；

完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件等；

2、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的的溝通能力。

其他福利：

1、公司定期組織團(tuán)建，旅游；

2、節(jié)日福利多多（端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)紅包），員工生日會(huì)等福利；

3、豐富的團(tuán)隊(duì)生活不定期的聚餐，K歌活動(dòng)，工作之余的游戲互動(dòng)。

我們致力于打造一個(gè)年輕有活力的團(tuán)隊(duì)，無(wú)限的發(fā)展空間，我們的成長(zhǎng)邀請(qǐng)你共同參與！

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、員工食堂、試用期提前轉(zhuǎn)正、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金