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        當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 蘇州大學附屬兒童醫(yī)院李艷紅教授課題組2023年招聘2名統(tǒng)招博士后研究人員信息
        蘇州大學附屬兒童醫(yī)院李艷紅教授課題組2023年招聘2名統(tǒng)招博士后研究人員信息

        發(fā)布:2023-07-07 08:51:01  關(guān)注:14038次

        李艷紅,主任醫(yī)師、教授、博士生導(dǎo)師。瑞典卡羅琳斯卡醫(yī)學院兒科學博士。先后主持國家自然科學基金3項、省科技計劃重點項目2項,以第一或通訊作者發(fā)表論著30余篇。

        課題組致力于急性腎損傷基礎(chǔ)與臨床研究。近年來,緊緊圍繞如何提高兒童急性腎損傷早期診斷、及時治療,降低病死率和致殘率這一關(guān)鍵問題開展系列研究,建立了兒童急性腎損傷診治中心和標本庫及兒童急性腎損傷早期預(yù)警診療體系;率先將腎損傷生物標志物作為危重評估和預(yù)后判斷指標引進重癥兒科臨床工作中;在兒科領(lǐng)域率先提出“亞臨床急性腎損傷”這一概念,基于生物標志物診斷的亞臨床急性腎損傷是危重患兒死亡的獨立危險因素。

        一、招聘崗位

        統(tǒng)招博士后研究人員2名。研究方向基礎(chǔ)醫(yī)學、兒科學、

        二、崗位職責

        1.積極申報各類科研項目,開展卓有成效的科研工作;

        2.協(xié)助團隊和合作導(dǎo)師指導(dǎo)并培養(yǎng)研究生,參與課題組內(nèi)公共事務(wù);

        3.為人積極樂觀,熱愛科學研究,有創(chuàng)新精神,能夠潛心鉆研新知識和新技術(shù);

        4.具有嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、獨立科研工作能力、優(yōu)良的溝通能力和團隊合作精神。

        三、招聘條件

        1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀守法,身心健康;

        2.取得博士學位不超過3年;

        3.年齡一般不超過35周歲;

        4.有較強的科研能力和學術(shù)研究潛力;

        5.以第一作者(共同一作須排名第一)或通訊作者在國際重要期刊至少發(fā)表1篇科研論著。

        四、聘期及待遇保障

        博士后聘期為3年,聘期待遇最高≥160萬:

        1)基礎(chǔ)年薪≥30萬元(稅前)/年(含住房公積金,發(fā)放住房、交通補貼、租房補貼等);

        2)獎補金:聘期考核優(yōu)秀獎補金40萬元,考核良好獎補金20萬元;

        3)人才計劃:在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等,資助疊加發(fā)放(如:入選“江蘇省卓越博士后計劃”者,3年疊加津貼30萬)。

        4)科研獎勵:所獲科研項目、科研成果及專利等參照醫(yī)院職工享受科研獎勵,疊加發(fā)放。

        5)科研專項經(jīng)費:合作導(dǎo)師給予20萬元專項科研經(jīng)費。

        五、應(yīng)聘要求及方式

        有意者請將個人簡歷(學習、工作經(jīng)歷,研究背景,發(fā)表論文,獲獎情況等材料)通過電子郵件方式發(fā)送至sdfeyrsk@163.com ,經(jīng)初審合格者,將盡快進行面試。

        聯(lián)系人:陳老師,電話:0512-80693528。

        地址:蘇州工業(yè)園區(qū)鐘南街92號(蘇州大學附屬兒童醫(yī)院組織人事處)

        信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準。

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