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        當(dāng)前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 蘇州大學(xué)2021年招聘公告
        蘇州大學(xué)2021年招聘公告

        發(fā)布:2021-09-02 20:46:04  關(guān)注:44582次

        導(dǎo)讀:

        1.蘇州大學(xué)2021年誠聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才

        2.面向全球、全年招聘!蘇州大學(xué)2021年統(tǒng)招博士后招收公告

        蘇州大學(xué)2021年誠聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才

        蘇州大學(xué)坐落于素有"古城園林甲天下,姑蘇富饒冠江南"美譽的歷史文化名城—蘇州,是國家"211工程"重點建設(shè)高校、"2011計劃"首批入選高校,是教育部和江蘇省政府共建的"雙一流"建設(shè)高校、國防科技工業(yè)局和江蘇省人民政府共建高校,是江蘇省屬重點綜合性大學(xué)。

        學(xué)?,F(xiàn)有49個一級學(xué)科碩士點,28個一級學(xué)科博士點,1個專業(yè)學(xué)位博士點,30個博士后流動站;1個國家一流學(xué)科,4個國家重點學(xué)科,20個江蘇高校優(yōu)勢學(xué)科,9個"十三五"江蘇省重點學(xué)科。截止目前,共15個學(xué)科進入全球基本科學(xué)指標(esi)前1%,化學(xué)、材料科學(xué)2個學(xué)科進入全球基本科學(xué)指標(esi)前1‰?,F(xiàn)有1個國家2011協(xié)同創(chuàng)新中心(牽頭單位);1個教育部人文社科重點研究基地;1個省部共建國家重點實驗室,1個國家工程實驗室,2個國家地方聯(lián)合工程實驗室,2個國家級國際合作聯(lián)合研究中心,1個國家臨床醫(yī)學(xué)研究中心,1個國家"一帶一路"聯(lián)合實驗室,1個江蘇省高校國家重點實驗室培育建設(shè)點,4個江蘇高校協(xié)同創(chuàng)新中心,24個省部級哲社重點研究基地,33個省部級重點實驗室。

        當(dāng)前,全體蘇大人正以昂揚的姿態(tài)、開放的胸襟、全球的視野,順天時、乘地利、求人和,堅持人才強校、質(zhì)量強校、文化強校,依托長三角地區(qū)雄厚的經(jīng)濟實力和優(yōu)越的人文、地域條件,努力將學(xué)校建設(shè)成為國內(nèi)一流、國際知名高水平研究型大學(xué)。

        一、招聘崗位及待遇

        (一)講席教授

        諾貝爾獎、菲爾茲獎、圖靈獎等全球頂級獎項獲得者;發(fā)達國家外籍院士;在海內(nèi)外享有崇高學(xué)術(shù)聲望和影響的大師級學(xué)者。年齡一般不超過65歲,一事一議。

        (二)卓越人才

        1、基本條件

        在海外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任教授、副教授或相當(dāng)職務(wù),以及著名跨國公司研發(fā)部門負責(zé)人,年齡一般不超過55歲。

        2、具體待遇

        (1)崗位:特聘教授、博士生導(dǎo)師。

        (2)薪酬:60-120萬元+有關(guān)獎勵,上不封頂。

        (3)安家補貼:200-250萬元(不含國家、地方配套補貼)。提供全裝修的過渡性人才公寓,拎包入住。

        (4)學(xué)術(shù)啟動經(jīng)費:人文社會科學(xué)50-100萬元,非實驗理科100-200萬元,實驗理、工、醫(yī)科300-500萬元。可根據(jù)需要另行提供大型儀器設(shè)備費。

        (三)杰出人才

        1、基本條件

        在海外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任副教授、助理教授或相當(dāng)職務(wù)者,年齡一般不超過45歲(人文社科類可放寬至52歲)。

        2、具體待遇

        (1)崗位:特聘教授、博士生導(dǎo)師。

        (2)薪酬:35-60萬元+有關(guān)獎勵,上不封頂。

        (3)安家補貼:150-180萬(不含國家、地方配套補貼)。提供全裝修的過渡性人才公寓,拎包入住。

        (4)學(xué)術(shù)啟動經(jīng)費:人文社會科學(xué)50萬元,非實驗理科60-80萬元,實驗理、工、醫(yī)科80-200萬元。可根據(jù)需要另行提供大型儀器設(shè)備費。

        (四)精英人才

        1、基本條件

        在海外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任助理教授或相當(dāng)職務(wù)者,年齡一般不超過38歲(人文社科類可放寬至45歲)。

        2、具體待遇

        (1)崗位:特聘教授、博士生導(dǎo)師。

        (2)薪酬:25-35萬元+有關(guān)獎勵,上不封頂。

        (3)安家補貼:80-120萬元(不含國家、地方配套補貼)。提供全裝修的過渡性人才公寓,拎包入住。

        (4)學(xué)術(shù)啟動經(jīng)費:人文社會科學(xué)10萬元,非實驗理科30-60萬元,實驗理、工、醫(yī)科40-80萬元??筛鶕?jù)需要另行提供大型儀器設(shè)備費。

        (五)優(yōu)秀青年學(xué)者

        1、基本條件

        海內(nèi)外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)的優(yōu)秀博士或博士后;在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定影響力,學(xué)術(shù)研究成果突出,有成為學(xué)術(shù)帶頭人的潛力。年齡一般不超過32歲(人文社科類可放寬至35歲)。

        2、具體待遇

        (1)崗位:副教授/講師

        (2)薪酬:20-30萬元+有關(guān)獎勵,上不封頂。

        (3)學(xué)術(shù)啟動經(jīng)費:人文社科一般為10萬元、非實驗性學(xué)科一般為20萬元、實驗性學(xué)科一般為40萬元。

        (4)提供必要的辦公條件和場所、過渡性住房。

        (六)師資博士后

        1、基本條件

        符合學(xué)校當(dāng)年教師招聘計劃和條件,符合統(tǒng)招博士后招收條件,年齡一般不超過30歲(人文社科類可放寬至32歲),身心健康。

        2、具體待遇

        (1)基本年薪:20萬元+有關(guān)獎勵,上不封頂。

        (2)獎補金:根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放??冃гu估優(yōu)秀者聘期內(nèi)獎補金總額為40萬元,績效評估良好者聘期內(nèi)獎補金總額為20萬元。

        (3)其他支持:在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、博士后國際交流計劃引進項目、博士后國際交流計劃派出項目、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、中德博士后交流項目等項目資助的,所獲得的資助補貼不計入學(xué)校的總薪酬,疊加發(fā)放。

        二、其他支持措施

        (一)人才項目支持

        1、優(yōu)先推薦申報江蘇省"雙創(chuàng)計劃",對入選的雙創(chuàng)人才,三年內(nèi)省級財政給予總共500萬元、300萬元、100萬元或50萬元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金資助;對入選的雙創(chuàng)團隊,三年內(nèi)省級財政給予總共300-800萬元的人才經(jīng)費資助;對入選的雙創(chuàng)博士,兩年內(nèi)省級財政給予總共15萬元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金資助。

        2、優(yōu)先推薦申報"江蘇特聘教授",如入選,聘期三年內(nèi),省級財政給予每人每年12萬元的崗位津貼(免征個人所得稅),對自然科學(xué)類、人文社會科學(xué)類分別提供100萬元(特別優(yōu)秀的提供200萬元)、50萬元的科研經(jīng)費。

        3、優(yōu)先推薦申報蘇州市"姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才"(青年領(lǐng)軍人才),如入選,分別給予50萬、100萬、200萬的科技項目經(jīng)費資助;符合條件的,可按照蘇州市"樂居工程"享受拔尖型人才的樂居政策。

        (二)個人補貼支持

        1、蘇州市"引才補貼",按照相應(yīng)層次引進的高端人才,蘇州市提供引才補貼,入選的人才根據(jù)不同類別最高可分別享受25萬、50萬、250萬。

        2、蘇州市"樂居工程",入選者可享受"樂居租房貼"、"樂居助力貸"。其中,最高可享受8000元/月的"樂居租房貼";首次使用公積金住房貸款購買首套住房,"樂居助力貸"不受繳存時間限制,按繳存基數(shù)計算可貸額度,貸款額度可放寬至最高限額的4倍。

        3、蘇州市"優(yōu)秀人才貢獻獎勵",貢獻獎勵標準不超過個人上年度年收入所形成的地方財力,且不超過其在蘇購買或租賃汽車、自住住房、辦公用房、參加專業(yè)領(lǐng)域培訓(xùn)及興辦企業(yè)等支出的總額。獎勵總額歷年累計不超過100萬元/人。

        4、還可申請?zhí)K州工業(yè)園區(qū)"金雞湖人才計劃"、"薪酬補貼"、獨墅湖科教創(chuàng)新區(qū)"高端人才集聚計劃"等區(qū)級人才計劃。

        (三)其他支持

        學(xué)校為特聘教授及以上人才提供充足的辦公實驗室用房,支持招聘科研助手組建科研團隊,研究生招生指標予以政策性傾斜;協(xié)助解決配偶工作及子女入學(xué),提供附屬醫(yī)院便捷就醫(yī)條件。為外籍教師按規(guī)定參加社會保險或購買商業(yè)醫(yī)療保險。

        三、報名方式

        報名網(wǎng)址:http://rczp.suda.edu.cn

        或者掃描以下二維碼:

        請選擇"教學(xué)科研類人員招聘入口"并按照系統(tǒng)要求注冊、填寫個人信息,選擇應(yīng)聘崗位后提交申請。

        特別提醒:系統(tǒng)內(nèi)"申請職位"頁面,請選擇"**學(xué)院";招聘類型選擇"長期招聘"或者"急需招聘"后,再選擇相應(yīng)職位。

        四、各學(xué)院(部)、研究機構(gòu)招聘聯(lián)系人

        五、聯(lián)系方式

        蘇州大學(xué)人力資源處人才引進與開發(fā)辦公室

        聯(lián)系人:尹奎、吳潔、顏廷鍇

        聯(lián)系方式:+86-512-67503248,來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息

        聯(lián)系郵箱:rczp@suda.edu.cn

        面向全球、全年招聘!蘇州大學(xué)2021年統(tǒng)招博士后招收公告

        一、崗位要求

        1.具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng),身心健康;

        2.在國(境)內(nèi)外取得博士學(xué)位不超過3年;年齡一般不超過35周歲;

        3.有較強的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力;

        4.符合我校各博士后科研流動站的招收條件。

        二、設(shè)站學(xué)科

        數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、畜牧學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、特種醫(yī)學(xué)、哲學(xué)、政治學(xué)、化學(xué)、材料科學(xué)與工程、化學(xué)工程與技術(shù)、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、工商管理、計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、中國語言文學(xué)、外國語言文學(xué)、中國史、物理學(xué)、光學(xué)工程、體育學(xué)、紡織科學(xué)與工程、法學(xué)、教育學(xué)、設(shè)計學(xué)、馬克思主義理論、信息與通信工程、臨床醫(yī)學(xué)、護理學(xué)。

        三、工作期限

        在站時間為三年。

        四、相關(guān)待遇及支持措施

        (一)薪酬待遇

        統(tǒng)招博士后人員聘期內(nèi)的總薪酬由基本年薪和獎補金兩部分構(gòu)成??冃гu估優(yōu)秀者的總薪酬為100萬元,績效評估良好者的總薪酬為80萬元,績效評估合格者的總薪酬為60萬元。

        1.基本年薪:20萬元(不含學(xué)校承擔(dān)的社會保險和公積金),按月發(fā)放。

        2.獎補金:根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放??冃гu估優(yōu)秀者聘期內(nèi)獎補金總額為40萬元,績效評估良好者聘期內(nèi)獎補金總額為20萬元。

        (二)支持措施

        1.在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、博士后國(境)外交流項目(含博士后國際交流計劃引進項目、博士后國際交流計劃派出項目、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、中德博士后交流項目六大類)項目資助的,所獲得的資助補貼不計入學(xué)校的總薪酬,疊加發(fā)放。

        2.提供0.1萬元/月的租房補貼。

        3.在站期間獲得的科研成果可按照學(xué)校規(guī)定享受學(xué)校科研成果獎勵。

        4.在站期間可根據(jù)學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘相關(guān)規(guī)定參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審。

        5.績效評估優(yōu)秀者,可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位。

        五、擬進站博士后可依托我校申報項目一覽

        (以下可點擊左下角“閱讀原文”逐條點擊查看)

        1.2021年度博士后創(chuàng)新人才支持計劃(2021220日申報開始);

        2.2021年度博士后國(境)外交流項目(202121日申報開始);

        3.中國博士后科學(xué)基金第3批站前特別資助(202121日申報開始)。

        蘇州大學(xué)熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀博士畢業(yè)生依托我校申報各類博士后項目,加盟蘇大,共筑夢想、共謀發(fā)展!

        六、申請方式

        請將應(yīng)聘材料發(fā)送至各招收單位的聯(lián)系郵箱,應(yīng)聘材料包括:申請人個人簡歷及近3年學(xué)術(shù)成果證明材料。郵件標題注明:應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+高校人才網(wǎng)

        七、人力資源處聯(lián)系方式

        聯(lián)系人:朱雯、王歡

        聯(lián)系電話:0512-67503953

        電子郵箱:bgb@suda.edu.cn

        辦公地址:蘇州市東環(huán)路50號 蘇州大學(xué)人力資源處凌云樓602博士后管理辦公室

        八、各單位招收需求及聯(lián)系方式

        1.各單位具體招收條件詳見網(wǎng)站長期招聘(可點擊左下角“閱讀原文”查看);

        2.各單位招收需求及聯(lián)系方式請見附件。

        附件:蘇州大學(xué)2021年統(tǒng)招博士后各單位招收需求及聯(lián)系方式(附后)

        附件:

        蘇州大學(xué)2021年統(tǒng)招博士后各單位招收需求及聯(lián)系方式

        點擊左下角“閱讀原文”,即可查看原文鏈接。

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