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因工作需要，我校教務處現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員1名(人才派遣)，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

教務處教務管理科工作人員1名。

二、崗位職責

1.負責新版教務管理系統(tǒng)對接工作;負責教務管理科現(xiàn)有的教務管理系統(tǒng)、自主學分系統(tǒng)、自助打印系統(tǒng)、m南郵等教學管理系統(tǒng)的日常管理與維護;

2.負責本科生學籍管理相關工作，負責學信網信息維護工作;

3.負責本科生轉專業(yè)、畢業(yè)生圖像采集、學分制收費數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作;

4.負責本科生相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計和報表的上報工作;

5.完成領導交辦的其他工作。

三、應聘條件

1.具有博士研究生學歷，35周歲以下(1984年1月1日以后出生),計算機等相關專業(yè)。

2.身心健康，遵紀守法，樂觀開朗，勤奮好學，具備較強的計算機應用與開發(fā)能力，熟悉網絡安全與信息管理。

3.具有服務意識和團隊合作精神，有較強的組織管理能力、語言文字表達能力和良好的溝通能力，能承受一定的工作壓力。

4.有教學管理工作經驗者優(yōu)先。

四、錄用方式及待遇

以人才派遣方式錄用，受聘期間參照在編同等人員享受相關待遇。

五、報名

(一)報名時間：2019年6月27日至7月10日。

(二)報名方式：填寫《南京郵電大學2019年度人才派遣應聘人員報名表》(詳見南京郵電大學2019年度人才派遣應聘人員報名表.doc)，通過郵件報名jwcjwglk123@163.com，同時抄送至njupt_rsc@163.com(僅發(fā)送至其中一個郵箱者視為無效報名)，標題請注明應聘南京郵電大學教務處工作人員，應聘郵件及附件大小請注意不要超過10m。(應聘者提供簡歷一份，包括：教育背景和工作經歷;學歷、學位、職稱證書掃描件;科研能力證明(發(fā)表論文或參與課題研究證明掃描件)

(三)崗位應聘要求、崗位職責、簡歷投遞等問題，請聯(lián)系025-85866257，陳老師;人事政策問題，請聯(lián)系025-85866291，025-85866977。

點擊下載>;>;>;

2019年度南京郵電大學人才派遣應聘人員報名表.doc

原標題：南京郵電大學教務處面向社會公開招聘工作人員公告

文章來源：http://rsc.njupt.edu.cn/2019/0627/c631a151711/page.htm

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;

(二)遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公;有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;

(三)具有較強的語言及文字表達能力、組織協(xié)調能力和計算機應用能力;

(四)身心健康;

(五)具備招聘崗位的其他要求。

二、招聘崗位、職責及其他條件

見附件

三、用人形式

非事業(yè)編制人事代理

四、報名方式

(一)應聘者提交以下材料：

1、填寫《南京農業(yè)大學應聘人員申請表》，并由本人簽名;

2、個人簡歷，應屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表復印件;

3、已取得的各層次學歷、學位證書復印件一套(在國外取得學歷學位的，須提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》復印件一份);

4、相關資格證書、具有代表性的學術論文、科研項目及研究成果及獲獎證書復印件等一套;

5、身份證復印件和近期全身彩照一張。

(二)有意應聘并符合條件的人員，請將書面應聘材料通過順豐快遞(其他形式寄送的材料恕無法接收)或送至我校人事處聘用管理科(行政樓a202)，請在信封注明應聘材料。

(三)報名截止時間：2019年7月11日17：00前(以收到材料為準)。

(四)對于通過簡歷篩選的人員，我校將以電話通知，未通過者不另作通告。

(四)應聘材料恕不返還。

五、聯(lián)系方式

地址：江蘇省南京市玄武區(qū)衛(wèi)崗1號

郵編：210095

聯(lián)系電話：025-84395361

聯(lián)系人：雷老師

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南京農業(yè)大學應聘人員申請表.doc

南京農業(yè)大學人事處

2019年6月26日

原標題：南京農業(yè)大學招聘公告

文章來源：http://www.njau.edu.cn/2019/0626/c579a100877/page.htm