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招聘程序

引進(jìn)人才程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月1日至2023年12月31日。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員通過黑龍江大學(xué)公開招聘系統(tǒng)（http://hr.renshixitong.com/）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)須先注冊個(gè)人賬號，再選擇崗位填寫報(bào)名信息，考生注冊時(shí)請務(wù)必填寫本人真實(shí)姓名、身份證號，不得冒充他人身份。

3.報(bào)名提交材料

（1）《黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才政審表》（附件3）。

（2）應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表。

（3）二代身份證正、反面。

（4）本科、碩士、博士的畢業(yè)證、學(xué)位證（尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；國（境）外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

（5）各類證書和科研成果，其中論文需提供檢索證明，科研項(xiàng)目需提供立項(xiàng)通知書及證明個(gè)人參與名次的相關(guān)材料。

（6）應(yīng)聘崗位所需其他材料。

以上材料的電子版以壓縮包的形式一并通過附件上傳至系統(tǒng)（壓縮包命名方式為“姓名+應(yīng)聘學(xué)院+所學(xué)專業(yè)”）。

（二）資格審查

學(xué)校各用人單位對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審，人事處對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)查，確定參加現(xiàn)場確認(rèn)人員名單。

（三）現(xiàn)場確認(rèn)

1.現(xiàn)場確認(rèn)的時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

2.現(xiàn)場確認(rèn)需提供材料原件及復(fù)印件各1份。

（1）《黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才信息表》（須在報(bào)名系統(tǒng)應(yīng)聘人員自行打印并手寫簽字）。

（2）《黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才政審表》（附件3）。

（3）應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表。

（4）二代身份證正、反面。

（5）本科、碩士、博士的畢業(yè)證、學(xué)位證（尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；國（境）外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

（6）各類證書和科研成果，其中論文需提供檢索證明，科研項(xiàng)目需提供立項(xiàng)通知書及證明個(gè)人參與名次的相關(guān)材料。

（7）應(yīng)聘崗位所需其他材料。

3.現(xiàn)場確認(rèn)后，各類證件、證書等原件返還應(yīng)聘人員本人；其中《黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才信息表》、《黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才政審表》原件及其他復(fù)印件材料用于存檔備查。

（四）考核

1.考核時(shí)間：另行通知。

2.考核內(nèi)容：個(gè)人基本情況、基礎(chǔ)理論知識、科研業(yè)績成果、教學(xué)能力和發(fā)展?jié)摿Φ取?/p>

3.考核方式：面試。面試采取試講、科研報(bào)告、學(xué)術(shù)報(bào)告、答辯等方式進(jìn)行，計(jì)分方式為百分制，面試成績低于70分者，不予聘用。

（五）體檢

收到體檢通知的應(yīng)聘人員自行到三級甲等醫(yī)院，按照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)[2016]140號）進(jìn)行體檢。體檢不合格者，不予聘用。

（六）政審

學(xué)校對體檢合格者通過調(diào)閱檔案、走訪談話等方式進(jìn)行政審。政審未通過者，不予聘用。

（七）公示

學(xué)校根據(jù)考核、體檢、政審結(jié)果確定擬聘用人員，并在黑龍江大學(xué)人事在線（http://hr.hlju.edu.cn）對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（八）聘用

公示期滿無異議后報(bào)主管部門備案，審批通過后辦理聘用手續(xù)。

工資待遇

享受待遇

（一）落實(shí)事業(yè)編制，享受國家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。

（二）符合《新時(shí)代龍江人才振興60條》的高層次人才，配合落實(shí)相應(yīng)待遇。

（三）符合《黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才類型及相關(guān)待遇》的應(yīng)聘人員，與學(xué)校簽訂人才引進(jìn)協(xié)議，兌現(xiàn)人才待遇。詳見《黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才類型及相關(guān)待遇》（附件2）。