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一、應(yīng)聘條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的職業(yè)道德，能夠吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，身心健康，工作細(xì)致，注重效率。

3.應(yīng)聘人員須具有國家認(rèn)可的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位，且與所需專業(yè)相對應(yīng)。

4.具有熟練的計(jì)算機(jī)操作能力和辦公軟件使用能力，具有較強(qiáng)語言表達(dá)能力、文字寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

5.具有良好的服務(wù)意識和責(zé)任意識。

6.身體健康，能從事一線相關(guān)崗位工作。

二、崗位職責(zé)

招聘崗位信息及具體要求詳見附件1。

三、報(bào)名及考核

1.報(bào)名及資格審查

報(bào)名時間：2023年7月12日至2023年7月25日；

報(bào)名方式：應(yīng)聘人員請?zhí)顚憽赌暇┼]電大學(xué)勞務(wù)派遣應(yīng)聘人員報(bào)名表》（見附件2）并附相關(guān)應(yīng)聘材料（個人簡歷、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書等），發(fā)送至人事處郵箱rcjlzx@njupt.edu.cn，并同時發(fā)送至《公開招聘工作人員（勞務(wù)派遣）崗位表》（附件1）中對應(yīng)崗位用人單位的報(bào)名郵箱，僅發(fā)送至其中一個郵箱者視為無效報(bào)名。(郵件主題注明“應(yīng)聘崗位編號+用人單位+崗位名稱+姓名”)。

2.招聘考核程序

學(xué)校將于報(bào)名結(jié)束后一周內(nèi)以電話或郵件形式統(tǒng)一發(fā)出面試通知。學(xué)校主要以面試形式考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，根據(jù)招聘崗位招聘人數(shù)，按照面試成績從高到低的方式考核通過資格復(fù)審的人員。面試總分為100分，合格線為70分（低于70分不予聘用）。

四、待遇情況

實(shí)行勞務(wù)派遣制，薪酬待遇按《南京郵電大學(xué)教學(xué)科研及輔助行政管理崗位勞務(wù)用工管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。

五、注意事項(xiàng)

1.每位應(yīng)聘人員僅限應(yīng)聘一個崗位。

2.應(yīng)聘人員填報(bào)的個人信息和提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。

相關(guān)附件下載:00b2ts

附件：

南京郵電大學(xué)2023年度公開招聘工作人員（勞務(wù)派遣）崗位表.xlsx

南京郵電大學(xué)勞務(wù)派遣應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc

原標(biāo)題：南京郵電大學(xué)2023年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員公告(第一批)

(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn)，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除)